佳木斯监狱 | 搭建舞台选贤任能 激活队伍“一池春水”

发布时间：2026-01-16 16:06:23  浏览量：5

赋能监狱新发展

搭建舞台选贤任能

激活队伍“一池春水”

选贤 | 择优 | 公开 | 强基 |

2026年1月15日，随着又一批分监区长公开选拔工作的顺利完成，佳木斯监狱科级以下干部公开选拔工作已为监区选拔29名分监区长，为7个机关科室选拔17名工作人员。

这次公开选拔工作坚持因岗施策、精准选拔，设置差异化选拔流程。分监区长的选拔采取笔试、面试、民主推荐、干部考察、党委研究决定的筛选步骤，全方位考察民警综合素养与实战能力；机关科室工作人员则通过笔试、干部考察、党委研究决定三步甄选，重点考核民警专业能力与政策执行力，让能者适岗、贤者任事。

下一步，佳木斯监狱将持续优化公开选拔工作程序，以鲜明的选人用人导向持续净化监狱政治生态、优化执法环境，为监狱事业高质量发展筑牢坚实保障。