监管定性“舞弊”！交大昂立前高管涉嫌侵占2100万，5人被刑事报案

发布时间：2026-03-03 16:33:08  浏览量：2

一纸监管警示函，再次把号称“保健品第一股”的交大昂立推上了舆论风口。

2月27日，上海证监局对山东舜天信诚会计师事务所及两名签字会计师下发行政监管函，指出该所在审计交大昂立2022、2023年年报时，存在风险评估不到位、关键程序缺失、工作底稿不规范等一系列问题。

原本只是针对审计机构的监管文件，并不算特别罕见，但放在交大昂立这几年持续不断的乱象背景下，这封函件释放的信号，远比表面看上去要沉重得多。

监管在函中明确点出一个核心问题：审计机构未就舞弊导致的重大错报风险，对管理层进行必要询问和评估。

按照审计准则，这是必须重点关注的环节，如今被直接指出缺失，也从侧面印证，外界多年来对交大昂立财务问题的质疑，并非空穴来风。

交大昂立的历史旧账，主要集中在2016到2019年，疑点重重，大致可以归纳为三大类。

第一类是现任管理层已经曝光的明确问题。

2024年12月，上海证监局正式认定，交大昂立在2016、2018年年报中存在高管薪酬披露不实。几天后的沟通会上，现任管理层更是直接揭开内幕：这些所谓薪酬，根本不是正常发放，而是前高管涉嫌职务侵占。

他们用公司资金购买团体保险，再私下退保，把资金转入个人账户，涉案金额超过2100万元。目前公司已对5名前高管提起诉讼。

第二类是仍在调查中的重大疑点。

2025年7月，交大昂立因涉嫌信披违法违规，被证监会立案调查。此外，公司早年投资泰林医药、收购医养资产等项目，被怀疑存在严重财务不规范，涉及金额高达约12亿元。

关联方资金占用、金融业务坏账随意计提等问题，也都在进一步核查中，每一项都可能对公司历史业绩造成重大影响。

第三类是监管首次明确定性的问题。

自2024年新管理层曝光旧账以来，监管层面一直没有公开定性。直到2026年这封发给审计机构的警示函，直接使用了

“舞弊”“重大错报”

等严厉表述，这种措辞在上市公司监管中十分少见。这也意味着，监管早已紧盯交大昂立的财务质量，并对前高管引发的风险提出明确质疑。

旧账缠身的同时，交大昂立内部也发生了巨大变化。2022年公司更换控股股东，新管理层上台后立刻启动内部自查，结果发现前任团队不仅薪酬造假，还存在大量会计差错，问题远比想象中严重。随着调查深入，新管理层认定，这些行为已不是简单违规，而是利用职务牟取私利，涉嫌职务侵占。

2025年6月，交大昂立直接向公安机关对杨国平、朱敏骏、娄健颖、李红、李康明等5名前高管进行刑事报案，案件从民事纠纷升级为刑事程序。虽然中间曾收到不予立案通知，但公司补充新证据后申请了行政复议，相关程序仍在推进。

历史遗留问题严重拖累了公司经营。2021到2023年，交大昂立连续三年亏损，甚至因年报无法按时披露，被实施退市风险警示，前管理层的混乱治理让市场彻底失去信心。

直到2024年新管理层全面理顺局面，公司才重回正轨。当年营收3.25亿元，同比增长近10%，净利润超3000万元，实现扭亏为盈。2025年5月，公司还完成了近五年来首次分红，释放出经营回暖的信号。

随着监管首次用 “舞弊” 定性前高管问题，交大昂立能否彻底清理历史包袱，将直接影响未来发展。

简单来说，交大昂立的上半场，是艰难爬出泥潭、清查旧账；而下半场的真正考验才刚刚开始。业绩能否持续稳住、经营能否长期向好、市场信心能否完全修复，才是决定这家公司未来的关键。

对于刚走出困境的交大昂立而言，摆脱泥潭只是第一步，未来能不能站得稳、走得远，仍需要时间给出最终答案。